Studentenverhaal: Damien leerde processen en mensen te combineren tot een inclusief resultaat!

Elk semester werken verschillende studenten aan de projecten van TINT door middel van hun scripties of stages. Deze studenten zijn essentieel voor het succes van TINT en hun bijdragen zijn van grote waarde. We zijn erg dankbaar voor de kennis en inzichten die zij met ons delen. Aan het einde van elk semester presenteren zij een onderzoeksverslag, scriptie of professioneel product, dat we graag met een breder publiek delen.

  • Stage
  • Studentverhaal
  • Werkgevers

Wij hebben Damien gevraagd iets te vertellen over zijn stage bij TINT. Damien studeert technische bedrijfskunde aan het Saxion en heeft vorig schooljaar stagegelopen bij TINT. Hij heeft zich tijdens zijn stage verdiept in het maken van een indeling voor de werkplaats van Ecolution waarmee de productie verhoogd kan worden.

Kun je iets meer vertellen over je studie technische bedrijfskunde?

Technische bedrijfskunde draait om het ontwerpen, verbeteren en implementeren van systemen. Dit kan met mensen te maken hebben maar ook met materialen of processen. Hierbij leer je te zoeken naar manieren om het bedrijfsresultaat te verbeteren.

Wat was jouw stageopdracht bij TINT?

Bij TINT heb ik onderzoek gedaan om het bedrijfsresultaat van Ecolusion te verbeteren. Ecolusion houdt zich bezig met het ontwikkelen van pods. Dit zijn kleine, vaak afgesloten ruimtes die bijvoorbeeld voor overleggen gebruikt worden. De pods worden in elkaar gezet in een werkplaats bij Lucrato. Ik heb onderzocht hoe deze efficiënter ingedeeld kan worden om de kwaliteit en productiecapaciteit te verbeteren.

Hoe vond je het om bij TINT stage te lopen?

Bij TINT staat de mens centraal. We willen er voor zorgen dat iedereen aan het werk kan, bijvoorbeeld door mensen te ondersteunen met technologie. Het was erg leerzaam om dit mee te maken! Daarnaast vond ik het heel tof dat er bij TINT medestudenten uit allerlei richtingen samenwerken, bijvoorbeeld mechatronica en toegepaste psychologie. Hierdoor ontstaan ideeën die je alleen nooit zou bedenken!

Kun je één ding vertellen dat je tijdens je stage hebt geleerd?

Tijdens mijn stage merkte ik dat er eigenlijk een tweestrijd was tussen het doel van mijn opleiding en het doel van TINT. Vanuit mijn opleiding leer ik bedrijven te helpen om betere resultaten te halen. Bij TINT leerde ik mensen te helpen om zichzelf te kunnen ontwikkelen. Ik vind het mooi hoe ik tijdens mijn stage heb kunnen leren om deze twee denkwijzen te combineren. Hoewel de werkwijze soms recht tegenover elkaar stonden heb ik geleerd balans te zoeken tussen resultaatgerichtheid en mensgerichtheid.

Recente artikelen

38 seizoensmedewerkers werven, aannemen en inwerken: Schoneveld Breeding krijgt het voor elkaar!

  • Best practice
  • Nieuws
  • Schoneveld Breeding

Schoneveld Breeding bestaat sinds 1930 en is specialist in het veredelen van bloeiende potplanten zoals Cyclamen, Primula, Ranonkel en Campanula. Het bedrijf is uitgegroeid tot een speler van formaat. Naast de ruim 150 medewerkers op de vestiging in Wilp werken er afhankelijk van het seizoen tot 150 medewerkers op de productielocatie in Tanzania. Voor het seizoen 2024-2025 waren er tussen de 30 en 40 flexkrachten nodig voor productiewerk, geen gemakkelijke opgave. Maar Schoneveld Breeding kreeg het voor elkaar! Hoe ze dit als team deden lees je in dit artikel.

Lees meer
Studentenverhaal: Damien leerde processen en mensen te combineren tot een inclusief resultaat!

Subsidieregeling inclusiviteitstechnologie, TINT helpt je op weg!

  • Nieuws
  • Subsidie
  • Werkgevers

Maak werk van inclusieve technologie met hulp van TINT en subsidie! Inclusieve technologie Goed nieuws voor mkb-ondernemers: vanaf 1 oktober 2025 kun je tot €25.000 subsidie aanvragen voor inclusieve technologie. Onder inclusieve technologie verstaan we technologie die mensen helpt om aan het werk te komen of te blijven. Er zijn veel verschillende inclusieve technologieën. Van kleine en goedkope vertaaltechnologie tot grote en duurdere ...

Lees meer
Studentenverhaal: Damien leerde processen en mensen te combineren tot een inclusief resultaat!

Damian brengt orde in gereedschapschaos met zelfbedacht werkbord

  • 3D-printer
  • Nieuws

Damian werkt bij Ecolution Design, waar hij dagelijks betrokken is bij het assembleren van akoestische pods. Voor die werkzaamheden gebruikt hij veel verschillende gereedschappen. In de praktijk bleek dat zijn werkblad vaak rommelig werd. Daarom bedacht hij zelf een oplossing, met behulp van 3D printen. 

Lees meer
Studentenverhaal: Damien leerde processen en mensen te combineren tot een inclusief resultaat!

Studentverhaal: Een werkdag bij de TINT

  • Cobot
  • Studentverhaal

Elk semester werken verschillende studenten aan de projecten van TINT door middel van hun scripties of stages. Dinand studeert mechatronica en vertelt over een dag bij TINT Apeldoorn

Lees meer
Studentenverhaal: Damien leerde processen en mensen te combineren tot een inclusief resultaat!

Oefenen op de werkvloer bij Lucrato

  • Best practice
  • Nieuws
  • Praktijk

Bij Lucrato krijgen werknemers de kans om basisvaardigheden te ontwikkelen onder werktijd. Deze initiatieven zijn gebundeld in het programma oefenen op de werkvloer. Hierbij ligt de focus op mensen met Nederlands als eerste taal (NT1). Op deze manier kan de werkgever werknemers ondersteunen in hun persoonlijke ontwikkeling. Deelnemers hebben hier op werk en thuis veel baat bij.

Lees meer
Studentenverhaal: Damien leerde processen en mensen te combineren tot een inclusief resultaat!

Hybride samenwerken begint met heldere teamafspraken

  • Inclusie
  • Kennisdeling
  • Nieuws

Sinds enkele jaren lijkt hybride werken een nieuwe standaard te zijn geworden. Deze combinatie van werken op kantoor en thuis, of op een andere externe locatie, vergroot de flexibiliteit van medewerkers en maakt de wereld kleiner. Daarbij moeten we niet vergeten dat er in Nederland ruim 600.000 mensen aan het werk zijn met een ondersteuningsbehoefte. In de praktijk blijkt dat juist deze groep nog weinig profiteert van de voordelen van hybride werken, terwijl dit juist ook voor hen een oplossing kan zijn om werk duurzaam en vitaal uit te voeren. Van ontoegankelijke werkplekken tot een gebrek aan sociale verbondenheid, het is tijd om hybride werken echt inclusief te maken. 

Lees meer
Studentenverhaal: Damien leerde processen en mensen te combineren tot een inclusief resultaat!